Carrières

«Travailler au Forum des politiques publiques, c’est faire partie d’une équipe motivée et animée d’un esprit de curiosité et de collaboration. Chaque jour apporte la possibilité d’échanger des idées avec des personnes de tous les secteurs, et de contribuer aux conversations et aux recherches qui façonnent l’avenir du Canada. C’est un lieu de travail au sein duquel l’inclusion, le respect et un engagement partagé envers des politiques concrètes et bénéfiques sont au coeur de toutes nos actions. »

Gail Burnett

Vice-président du développement des affaires et Directrice principale, ressources humaines

Travaillez avec nous

Le Forum des politiques publiques (FPP) est un groupe de réflexion sans but lucratif, indépendant et non partisan, dont le travail vise à injecter de nouvelles idées dans l’élaboration des politiques au Canada. L’intérêt du public est au cœur de tout ce que nous faisons.  

Le Forum des politiques publiques (FPP) est né en 1987 de la conviction que le dialogue entre les leaders des secteurs privé et public mène à l’élaboration de meilleures politiques. À ce titre, le FPP fournit un espace indépendant qui favorise la collaboration entre une variété d’intervenants pour s’attaquer aux défis les plus pressants au pays en matière de gouvernance et de politiques publiques.

Notre processus est rigoureux et inclusif. Nous croyons que la participation d’un plus grand nombre d’intervenants crée des récits plus percutants, et de ce fait, des politiques concrètes et plus résilientes. Nos rencontres réunissent des penseurs émergents et des leaders accomplis pour assurer des solutions politiques qui permettront d’affronter l’avenir.

À titre d’organisme caritatif enregistré, le FPP est financé par la combinaison d’adhésion de membres, de partenariats pour les programmes, de ventes de billets pour les événements, de commandites et de dons philanthropiques. Notre réseau de membres compte environ 200 organisations issues de l’industrie, des gouvernements fédéral, provinciaux et territoriaux, d’établissements universitaires, de syndicats et d’organismes sans but lucratif.

Diversité, équité et inclusion

Le Forum des politiques publiques s’efforce de tenir compte de plusieurs points de vue dans la poursuite de politiques résilientes et concrètes pour tous les Canadiens.

Dans nos premières années, l’inclusion consistait à réunir dans une même pièce des gouvernements, des entreprises, des travailleurs et des membres de la société civile. Notre mission est aujourd’hui beaucoup plus ambitieuse. Nous visons l’intégration d’un éventail plus vaste et plus diversifié de participants et de collaborateurs, afin d’inclure des facteurs comme l’identité et la géographie, dans nos processus de recherche, de convocation et d’apprentissage.

Le FPP reconnaît l’existence de racisme systémique au Canada. Nous sommes profondément engagés envers la réconciliation avec les peuples autochtones, un principe directeur dans nos recommandations politiques, et la justice sociale pour toutes les collectivités. Nous souscrivons au Défi 50-30 et à la notion qu’un plus grand nombre d’intervenants crée des récits plus percutants dont l’impact est plus grand.

Nous reconnaissons qu’il y a encore des progrès à faire et que des résultats favorables dans les politiques pour tous sont les meilleurs indicateurs d’une société prospère. En tant que groupe de réflexion sur l’avenir au Canada, nous prenons avec sérieux notre responsabilité d’utiliser notre travail pour inspirer des voies politiques inclusives et diverses.

Pour postuler, veuillez faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation à careers@ppforum.ca. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt envers ce poste. Seules les personnes sélectionnées pour un entretien seront contactées. Des mesures d’adaptation seront fournies à toutes les étapes du processus de recrutement. Nous demandons aux candidats de faire connaître leurs besoins à l’avance. 


Offres d’emploi

Nous vous remercions de votre intérêt à joindre notre équipe. Bien que nous n’ayons actuellement aucun poste vacant, nous vous invitons à consulter cette page régulièrement pour ne pas manquer les possibilités d’emploi.