Rachel Wernick

Rachel Wernick est une fonctionnaire fédérale à la retraite et la directrice du Programme de leadership en matière de politiques, un programme d’apprentissage dispensé par le PPF et les Programmes pour cadres Telfer de l’Université d’Ottawa. Celui-ci est destiné à répondre aux besoins évolutifs des cadres de la fonction publique œuvrant dans le domaine des politiques, et ce, au début de leur développement en tant que cadres.

Mme Wernick est l’une des principales professionnelles des politiques sociales et des politiques d’emploi au Canada, s’appuyant sur une carrière distinguée en tant que cadre dans la conception de politiques et de programmes. Son expertise porte sur le développement de la main-d’œuvre, l’innovation en matière de compétences, l’avenir du travail, les compétences et l’emploi pour les populations marginalisées, ainsi que l’analyse fondée sur le genre et la diversité.

Fervente partisane des avantages d’une conception axée sur l’utilisateur.rice, elle a prouvé sa capacité à diriger une collaboration multipartenaires pour passer d’une idée de politiques ou d’un défi à des options réalisables et prêtes à être mise en œuvre.

La carrière de Mme Wernick a couvert un large éventail d’expériences au sein du gouvernement fédéral, y compris des postes de direction à Patrimoine Canada, au Bureau du Conseil privé, à Citoyenneté et Immigration Canada et à Travaux publics et Services gouvernementaux Canada. Avant de prendre sa retraite en 2023, elle était sous-ministre adjointe principale des compétences et de l’emploi à Emploi et Développement social Canada. Sa passion pour l’excellence en matière de politiques publiques l’a amenée à être nommée en 2017 cochampionne de la Communauté des politiques, une initiative du greffier du Conseil privé, un rôle qu’elle a occupé pendant cinq ans.

Elle est titulaire d’un doctorat en sciences politiques et en histoire de l’Université McGill et d’un diplôme d’études supérieures en coopération et développement internationaux de l’Université d’Ottawa.